2018年武漢硚口區(qū)招聘公告

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)我區(qū)公益性崗位及參照管理工作人員的管理，按照“公開公平，競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)根據(jù)《硚口區(qū)公益性崗位開發(fā)管理辦法》(硚政規(guī)【2012】3號(hào))文件精神，我區(qū)擬面向社會(huì)公開招聘34人，具體公告如下：

　　一、招聘崗位

　　(一)公益性崗位及參照管理工作人員25人

　　其中：易家街3名、長(zhǎng)豐街2名、古田街1名、宗關(guān)街2名、漢水橋街2名、寶豐街1名、漢中街1名、漢正街3名(其中殘疾專干1名)、區(qū)統(tǒng)計(jì)協(xié)理員2名、區(qū)監(jiān)察協(xié)理員2名、禁毒社工6名。

　　(二)區(qū)群團(tuán)社工3人

　　(三)街道政務(wù)服務(wù)中心和網(wǎng)格化管理中心管理人員(以下簡(jiǎn)稱“兩個(gè)中心”管理人員)6人

　　二、報(bào)考條件

　　(一)公益性崗位及參照管理工作人員報(bào)考條件

　　1、具有本市戶籍，高中(或中專)及以上文化程度，屬于硚政規(guī)【2012】3號(hào)文件規(guī)定的就業(yè)困難人員;或者持單位解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書或離職證明的在單位窗口繳納社保的人員。

　　2、熱愛(ài)社區(qū)工作，品行端正、遵紀(jì)守法、工作踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)、安心基層工作，具有吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力。

　　3、報(bào)考區(qū)監(jiān)察協(xié)理員、統(tǒng)計(jì)協(xié)理員崗位的人員，年齡應(yīng)當(dāng)在35歲以下(1983年1月1日后出生)。報(bào)考其他崗位的人員，年齡應(yīng)在45歲以下(1973年1月1日后出生)。

　　4、報(bào)考?xì)埣矊８蓫徫坏娜藛T，應(yīng)持有武漢市頒發(fā)的第二代《殘疾人證》，且能勝任本崗位工作要求。

　　(二)區(qū)群團(tuán)社工報(bào)考條件

　　年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生),大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限，身體健康，具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的身體條件，具備良好的溝通能力。有下列情形之一的人員不得報(bào)名：

　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

　　3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

　　4、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;

　　5、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(三)“兩個(gè)中心”管理人員報(bào)考條件

　　年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生),本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限，身體健康，具有符合國(guó)家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的身體條件，具備良好的溝通能力。有下列情形之一的人員不得報(bào)名：

　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

　　3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

　　4、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;

　　5、按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　三、招聘方式和程序

　　考務(wù)工作由區(qū)公益性崗位工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照硚政規(guī)【2012】3號(hào)文件有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，按照個(gè)人報(bào)名、筆試、面試、體檢、政審、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　(一)個(gè)人報(bào)名

　　2018年4月9日，在硚口信息網(wǎng)上發(fā)布招考公告，符合報(bào)考條件的人員報(bào)名時(shí)本人須攜帶戶口簿(或戶籍證明)、身份證、學(xué)歷證書等有關(guān)有效證明的原件及復(fù)印件各一份，二寸近期免冠彩照兩張等資料，到區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理局進(jìn)行報(bào)名并接受資格審查，合格者由區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理局加蓋公章后發(fā)放準(zhǔn)考證。報(bào)名人數(shù)達(dá)到崗位數(shù)比例的2：1方能開考，如達(dá)不到2：1比例，則依報(bào)名人數(shù)核減或取消崗位數(shù)。

　　報(bào)名時(shí)間：2018年4月10至12日等3個(gè)工作日

　　工作日上午8：45—11：30;下午：14：45—17：00

　　報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)人力資源局(建設(shè)大道142號(hào))

　　公益性崗位及參照管理工作人員、群團(tuán)社工崗位報(bào)名地點(diǎn)為區(qū)人力資源局510室;“兩個(gè)中心”管理人員崗位報(bào)名地點(diǎn)為區(qū)人力資源局702室。

　　(二)筆試

　　筆試采取閉卷方式，由第三方機(jī)構(gòu)組織命題、閱卷。筆試時(shí)間：2018年4月16日(星期一)上午9：00-11：00;考試地點(diǎn)：硚口區(qū)人力資源局(建設(shè)大道142號(hào))三、四樓?？忌殤{身份證和準(zhǔn)考證原件入場(chǎng)參加筆試。

　　“兩個(gè)中心”管理人員招聘崗位的筆試地點(diǎn)如有變動(dòng)另行通知。

　　(三)面試

　　區(qū)公益性崗位工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分，以招聘計(jì)劃1:2的比例確定參加面試的人員。2018年4月17日下午，在硚口信息網(wǎng)上公布進(jìn)入面試的人員名單。

　　參加面試人員于2018年4月18、19日(上午8：45—12：00;下午：14：45—17：00)持身份證和筆試準(zhǔn)考證到區(qū)人力資源局510室領(lǐng)取面試通知書，并于2018年4月20日(星期五)上午8:15前攜帶身份證原件和筆試準(zhǔn)考證及面試通知書到區(qū)人力資源局四樓參加面試。遲到超過(guò)規(guī)定時(shí)間視作自動(dòng)放棄。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　(四)體檢

　　應(yīng)試人員筆試成績(jī)和面試成績(jī)按4:6比例計(jì)入綜合成績(jī)，同時(shí)按綜合成績(jī)由高到低的順序1：1確定體檢人員名單，綜合成績(jī)和體檢人員名單將在面試當(dāng)天在硚口信息網(wǎng)上予以公示。

　　體檢工作由各街負(fù)責(zé)組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格將按綜合成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)體檢。體檢合格后進(jìn)行政審。

　　(五)政審

　　政審由用人單位組織實(shí)施，重點(diǎn)考察入圍考生有無(wú)黃、賭、毒及犯罪紀(jì)錄。政審考察材料蓋單位黨委(組)印章后，報(bào)區(qū)勞動(dòng)就業(yè)管理局存檔備查。

　　(六)公示

　　經(jīng)政審合格，擬聘用人員名單于2018年4月下旬在硚口信息網(wǎng)上公示，公示期不少于5個(gè)工作日。

　　四、聘用管理

　　擬聘人員，經(jīng)體檢、政審、公示等環(huán)節(jié)無(wú)異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，納入或者參照基層社會(huì)管理類公益性崗位人員管理。

　　五、咨詢電話

　　公益性崗位及參照管理工作人員、群團(tuán)社工崗位咨詢電話為：83631955;

　　“兩個(gè)中心”管理人員崗位咨詢電話為：83631929。

　　硚口區(qū)公益性崗位工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2018年4月

如遇到附件無(wú)法下載，可加小編微信索取附件：

小編B微信：kaobian8168

小編A微信：shangan9168