2018年仙桃事業(yè)單位引進(jìn)公告(事業(yè)編制)

　　為全面實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展儲(chǔ)備一批高學(xué)歷專業(yè)人才， 2018年我市將引進(jìn)研究生到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作。公告如下：

　　一、基本條件

　　報(bào)名人員必須符合《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》基本條件。同時(shí)應(yīng)具備以下資格：

　　(一)理想信念堅(jiān)定，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，思想品質(zhì)好;

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，作風(fēng)正派;

　　(三)全日制研究生畢業(yè)，取得博士或碩士學(xué)歷學(xué)位，具備符合崗位要求的專業(yè)水平、工作能力及身體條件;

　　(四)碩士研究生年齡在30周歲以下(1988年1月1日以后出生)，博士研究生年齡在35周歲以下(1983年1月1日以后出生);

　　(五)服從工作安排。

　　二、政策及待遇

　　(一)編制薪酬。引進(jìn)的研究生人才占各單位事業(yè)編制。市直部門引進(jìn)的由市財(cái)政全額保障，試用期內(nèi)享受正式人員工資待遇，其他待遇與所在單位干部職工同等對(duì)待。教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)計(jì)委直屬醫(yī)院引進(jìn)的研究生人才，按照不低于市直部門薪酬發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，可根據(jù)績(jī)效自主決定。

　　(二)生活待遇。五年時(shí)間內(nèi)按博士8萬(wàn)元、碩士5萬(wàn)元標(biāo)準(zhǔn)逐年發(fā)放安家費(fèi)(其中博士第1-2年每年發(fā)放2萬(wàn)元、第3-4年每年發(fā)放1.5萬(wàn)元、第5年發(fā)放1萬(wàn)元，碩士第1-2年每年發(fā)放1.5萬(wàn)元、第3-4年每年發(fā)放0.5萬(wàn)元、第5年發(fā)放1萬(wàn)元)，經(jīng)費(fèi)由市人才專項(xiàng)資金列支。教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)計(jì)委直屬醫(yī)院引進(jìn)的研究生人才，安家費(fèi)按照不低于以上標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，經(jīng)費(fèi)由用人單位解決。

　　三、管理及使用

　　(一)按需引進(jìn)。市直部門研究生人才引進(jìn)本著以用人單位有需求，且事業(yè)編制有空缺的原則，統(tǒng)一由市委組織部按程序引進(jìn)。教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)計(jì)委直屬醫(yī)院的研究生人才引進(jìn)、崗位安排由用人單位自主決定，報(bào)市委人才辦備案。

　　(二)服務(wù)年限。引進(jìn)的研究生人才與用人單位簽訂聘用合同，在用人單位最低服務(wù)年限為3年(經(jīng)組織安排在仙桃市范圍內(nèi)調(diào)動(dòng)的除外)，服務(wù)年限自聘用之日起計(jì)算。

　　(三)試用考核。引進(jìn)的研究生人才統(tǒng)一由市委組織部安排在相關(guān)單位工作，試用期一年。試用期滿考核合格的，正式錄用;考核不合格的，取消錄用。

　　(四)培養(yǎng)使用。優(yōu)先將引進(jìn)研究生人才作為單位專業(yè)骨干進(jìn)行培養(yǎng)，職稱評(píng)定實(shí)行專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘分開(kāi)，根據(jù)需要可設(shè)置特設(shè)崗位。市直部門引進(jìn)的研究生人才，根據(jù)實(shí)際情況可以調(diào)整到教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)計(jì)委直屬醫(yī)院工作。引進(jìn)研究生人才納入用人單位后備干部隊(duì)伍培養(yǎng)，表現(xiàn)優(yōu)秀、業(yè)績(jī)突出的，可優(yōu)先提拔至領(lǐng)導(dǎo)干部崗位。

　　四、引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)(見(jiàn)附件)

　　五、具體安排

　　(一)報(bào)名登記。組織有意到我市工作的研究生填寫《意向性就業(yè)基本情況登記表》(附件)，收集相關(guān)資料。

　　(二)資格審查。5月上旬由市委組織部、市人社局組成專班對(duì)報(bào)名登記人員進(jìn)行資格審查。

　　(三)行政能力測(cè)試和面試考核。6月上旬由市委組織部、市人社局對(duì)通過(guò)資格審查的報(bào)名對(duì)象進(jìn)行行政能力測(cè)試和面試考核。市直部門研究生人才引進(jìn)采取行政能力測(cè)試和面試考核;教育部門直屬學(xué)校、仙桃職業(yè)學(xué)院及市衛(wèi)計(jì)委直屬醫(yī)院的研究生人才引進(jìn)以面試考核為主。

　　(四)考察。根據(jù)行政能力測(cè)試和面試考核結(jié)果，確定初步人選，并對(duì)初步人選進(jìn)行考察。

　　(五)體檢。7月上旬組織通過(guò)考察的對(duì)象到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。

　　(六)公示。7月中旬對(duì)擬招錄的研究生在相關(guān)媒體上予以公示。

　　(七)分配到崗。公示期滿，由市委組織部、市人社局辦理相關(guān)聘用手續(xù)，分配到有關(guān)單位工作。

　　六、有關(guān)安排

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2018年3月20日-4月28日17：30截止，上午 8：30-12：00，下午15：00-17：30。

　　(二)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：中共仙桃市委組織部人才工作科(仙桃市沔州大道特一號(hào)市“四大家”綜合辦公樓1427室;聯(lián)系人：張偉，電話：0728-3490025，15586277330)。

　　(三)報(bào)名方式：報(bào)名可采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或郵寄資料報(bào)名兩種方式?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供所有資料原件;郵寄資料報(bào)名可郵寄所有資料復(fù)印件(郵寄資料用順豐快遞和郵政EMS)，面試時(shí)提供所有資料原件進(jìn)行審核(面試時(shí)如不能提供資料原件，視為資格審查不合格)。

　　(四)報(bào)名時(shí)需提供如下資料：

　　1.畢業(yè)學(xué)校或現(xiàn)工作單位推薦證明(單位推薦注明近3年年度考核情況);

　　2.近期一寸免冠正面彩色登記照3張;

　　3.畢業(yè)證、學(xué)位證和身份證復(fù)印件;

　　4.在校期間學(xué)習(xí)成績(jī)單;

　　5.在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、受表彰獎(jiǎng)勵(lì)及取得研究成果等復(fù)印件;

　　6.《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(指未畢業(yè)對(duì)象)或《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(指畢業(yè)對(duì)象)(教育部指定的唯一學(xué)歷查詢網(wǎng)站中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn)?！　?/p>

　　中共仙桃市委組織部 　　 仙桃市人力資源和社會(huì)保障局

　　2018年3月16日

　　1.《引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)(市直單位)》.xls

　　2.《引進(jìn)專業(yè)及人數(shù)(仙桃職院和市衛(wèi)計(jì)委直屬醫(yī)院)》.xls

　　3.《意向性就業(yè)基本情況登記表》.xls

　　4、2018年招聘研究生計(jì)劃.xls

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