根據(jù)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)[2013]141號）規(guī)定，2018年烏魯木齊市委政法委、市委網(wǎng)信辦所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘222名工作人員。

一、對象及條件

（一）招聘對象

符合崗位條件的普通高等院校畢業(yè)生，不限戶籍。

下列人員不在此次公開招聘范圍（涉及時限的均含試用期，并截止至2018年5月22日）：

1.錄（聘）用未滿3年的機關(guān)事業(yè)單位在編工作人員；

2.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

3.立案審查尚未作出結(jié)論的；

4.曾被開除公職的；

5.2015年以來在機關(guān)事業(yè)單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的；

6.參加機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已進入公示和正在進行體檢、考察的；

7.約定服務(wù)期未滿的；

8.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。 

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動。

2.年滿18周歲及以上，30周歲及以下（即：1987年5月22日至2000年5月22日期間出生）；報考市委網(wǎng)信辦所屬事業(yè)單位人員年齡可放寬至35周歲及以下（即：1982年5月22日至2000年5月22日期間出生）。

3.大專及以上學(xué)歷，報考人員的學(xué)歷應(yīng)是國家教育行政主管部門認可的學(xué)歷，軍隊院校（函授）畢業(yè)生須是在部隊服役期間入學(xué)。專業(yè)條件按照《2018年烏魯木齊市委政法委、市委網(wǎng)信辦所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。

4.具有正常履行報考崗位職責的身體條件。

5.符合招聘單位政審有關(guān)規(guī)定（詳見《報考說明》）。

（三）其他要求

1.在職人員報考的，須征得現(xiàn)工作單位和上級組織（人事）部門同意，資格審查時提供同意報考的證明原件；

2.非在職人員報考的，須提供個人檔案或個人檔案存放部門證明原件。

二、招聘程序

（一）信息發(fā)布

《2018年烏魯木齊市委政法委、市委網(wǎng)信辦所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員簡章》（以下簡稱《簡章）和《2018年烏魯木齊市委政法委、市委網(wǎng)信辦所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）在烏魯木齊市人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://wlmq.xjrs.gov.cn/）、烏魯木齊市人事考試網(wǎng)（www.wlmqrsks.com）公布。  

（二）報名

報名登錄烏魯木齊市人事考試網(wǎng)，采取網(wǎng)上報名方式進行。報考人員限報一個崗位，報名方法查閱烏魯木齊市人事考試網(wǎng)發(fā)布的《報名流程》。

報考人員須確認報名信息真實有效，編造虛假信息者取消報名資格。

根據(jù)新價非字〔2000〕25號文件規(guī)定，報考人員按報名費15元/人、考試每科40元/人的標準在網(wǎng)上報名時繳納。

（三）綜合考試

綜合考試主要測試綜合素質(zhì)，使用國家通用文字（漢語）答題。根據(jù)招聘崗位的不同類別，崗位分為A類、B類和C類。

A類崗位考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》；B類崗位考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》；C類崗位考試科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《專業(yè)測試》。

下列人員給予加分：

使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族和俄羅斯族報考人員行政職業(yè)能力測驗成績加5分。

符合加分條件，但因個人原因沒有加分人員，不予加分。不符合加分條件，加分且入闈資格審查的，取消加分并重新排名。

根據(jù)行政職業(yè)能力測驗、申論和專業(yè)考試總體情況分別確定合格最低控制分數(shù)線。分數(shù)線以下人員不得進入下一環(huán)節(jié)。

（四）資格審查

資格審查對象：綜合考試成績達到合格分數(shù)線以上，根據(jù)成績由高到低按下列原則確定入闈人員：招聘1至2人崗位，按照1:3比例確定；招聘3至10人崗位，按照1:2比例確定。招聘10人以上崗位，按照1:1.5比例確定。達不到規(guī)定比例的崗位，按實際合格人數(shù)確定。

參加資格審查人員應(yīng)填寫《2018年烏魯木齊市委政法委、市委網(wǎng)信辦所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員資格審查表》（以下簡稱《資格審查表》），資格審查由招聘單位主管部門負責。資格審查按照《簡章》和《崗位表》要求，對報考人員網(wǎng)絡(luò)報名信息和所持證明材料進行確認和審核。

審查時須提供以下材料的原件和復(fù)印件：身份證、戶口薄、畢業(yè)證（學(xué)位證）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（可通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn“在線驗證系統(tǒng)”進行驗證）、準考證、《資格審查表》和崗位要求的其他證件。

其中：2018年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在資格審查時，提供高校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明，并在其報考崗位聘用公示前提交崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）證書。

資格審查不合格（或放棄）的人員，不得進入下一環(huán)節(jié)。所產(chǎn)生的缺額，從本崗位綜合考試合格分數(shù)線以上人員中，按照成績由高到低依次遞補。

（五）面試

面試主要測試報考人員思想政治素質(zhì)、語言表達、組織協(xié)調(diào)等綜合能力。

面試對象：資格審查合格人員。

面試形式：結(jié)構(gòu)化面試。

面試成績：面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，面試成績當場公布，不合格（或放棄）的人員，不得進入下一環(huán)節(jié)。

面試費用：面試費用40元/人，在面試前繳納。

（六）總成績計算

總成績實行百分制。

計算方法為：總成績=綜合考試總成績÷科目數(shù)×50%+面試成績×50%。

（七）體檢

體檢對象：按照總成績由高到低以招聘計劃1:1的比例確定，達不到招聘計劃的按實際合格人數(shù)確定。

體檢標準：按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準（試行）》進行。

報考人員對本人體檢結(jié)果有異議的，可在3-5日內(nèi)向市人力資源和社會保障局申請復(fù)查。復(fù)查只能進行一次，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。

體檢不合格（或放棄）的人員，不得進入下一環(huán)節(jié)。所產(chǎn)生的缺額，從本崗位面試合格人員中，按照總成績由高到低依次遞補。

體檢費用由參加體檢的報考人員自行承擔。

（八）考察政審

體檢合格人員填寫《2018年烏魯木齊市委政法委、市委網(wǎng)信辦所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員考察表》。

基本形式：采取調(diào)檔審查、實地調(diào)查了解等形式進行。

主要內(nèi)容：被考察人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和遵紀守法等情況，并對其畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件進行復(fù)核，對人事檔案進行審查。

考察政審不合格（或放棄）的人員，取消資格。所產(chǎn)生的缺額，從本崗位面試合格人員中，按照總成績由高到低依次遞補。

（九）公示

根據(jù)考察政審結(jié)果確定擬聘用人員名單在烏魯木齊市人事考試網(wǎng)公示。

（十）聘用

公示無異議人員辦理聘用手續(xù)，并簽訂8年服務(wù)協(xié)議（含試用期）。

三、時間安排（均為北京時間）

（一）報名

發(fā)布《簡章》和《崗位表》：2018年5月22日12:00。

網(wǎng)絡(luò)報名：5月22日12:00-5月30日18:00。

網(wǎng)絡(luò)繳費：5月22日12:00-5月31日18:00。

打印準考證：6月6日10:30-6月9日18:00。

（二）綜合考試階段

綜合考試時間：6月10日（周日）

地點：烏魯木齊市（詳見準考證）。

綜合考試成績公布時間：2018年6月15日18:00。

（三）資格審查、面試、體檢、考察政審、公示、聘用，以烏魯木齊市人事考試網(wǎng)發(fā)布的公告為準。

以上時間安排，如遇特殊原因變化的，另行通知。

四、其他要求

報考人員要仔細閱讀《簡章》和《崗位表》，嚴格對照自身條件和崗位要求報考。

報考人員要誠信報考，確保提交的報考信息和材料的真實性。凡在報考中弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消資格，且3年內(nèi)不得參加我市組織的事業(yè)單位招聘考試。

政策咨詢電話（工作日10:30-18:30）：

詳見《崗位表》

網(wǎng)絡(luò)報名技術(shù)咨詢電話（工作日10:30-18:30）：

烏魯木齊市人才服務(wù)中心    0991-4638184

監(jiān)督電話（工作日10:30-18:30）：

市紀委監(jiān)委駐市人力資源和社會保障局紀檢監(jiān)察組電話  0991-4680757

舉報投訴郵箱：wlmqrsjjjs@163.com

附件1-5.zip

烏魯木齊市人力資源和社會保障局

2018年5月22日

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