2018年常州鐘樓區(qū)事業(yè)單位招聘考試公告(7人)
2018年常州鐘樓區(qū)事業(yè)單位招聘考試公告(7人) 為選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))精神,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,經(jīng)研究決定,2018年常州市鐘樓區(qū)事業(yè)單位將面向社會(huì)統(tǒng)一公開(kāi)招聘7名事業(yè)編制工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下: 一、報(bào)考條件 (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件,詳見(jiàn)《2018年常州市鐘樓區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》; (二)年齡一般在35周歲以下(1982年6月25日后出生)。碩士研究生年齡可放寬至40周歲(1977年6月25日后出生),博士研究生年齡可放寬至45周歲(1972年6月25日后出生); (三)全日制普通高校2018年本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生不受生源地限制;社會(huì)人員中取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位并以研究生專(zhuān)業(yè)報(bào)考的人員不受戶(hù)籍限制;符合夫妻分居兩地或者父母身邊無(wú)子女或者符合隨軍條件的軍人配偶,報(bào)考配偶或父母戶(hù)籍所在地的崗位不受戶(hù)籍限制;其他人員限常州市戶(hù)籍(戶(hù)籍取得時(shí)間截止到2018年6月27日); (四)全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū),其他人員須取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)方可報(bào)考。留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證證明(時(shí)間截止到2018年6月27日); (五)下列人員不得報(bào)考: 1.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生; 2.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員,報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及報(bào)考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的; 3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員; 4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。 二、報(bào)名程序和辦法 報(bào)考人員可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢(xún)招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息: 常州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(rsj.changzhou.gov.cn) 常州市人事考試網(wǎng)(www.czks.cn) 常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)(zl.changzhou.gov.cn) (一)報(bào)名方式與時(shí)間 本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:dw.czks.cn 1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間 2018年6月25日9:00—6月27日16:00 提醒:上傳照片為近期免冠正面2寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,20Kb以下。 2.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間 2018年6月25日9:00—6月28日15:00 (二)報(bào)名注意事項(xiàng) 1.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。 2.本次公開(kāi)招聘崗位專(zhuān)業(yè)參考《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置,報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專(zhuān)業(yè)要求。 3.招聘單位根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審,提交審核意見(jiàn),主管部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后的信息不得進(jìn)行更改,未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,在報(bào)名期內(nèi),可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。 4.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息請(qǐng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)單位資格初審,并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元,繳費(fèi)是否成功以報(bào)名系統(tǒng)中最終繳費(fèi)狀態(tài)為準(zhǔn)。 5.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納報(bào)名筆試費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。 6.本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例為1:3,未達(dá)到開(kāi)考比例的,將在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告核減該崗位招聘計(jì)劃。招聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2018年6月29日9:00—11:00改報(bào)其他符合條件的崗位。 7.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀報(bào)名系統(tǒng)上的誠(chéng)信協(xié)議,根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)報(bào)名信息,提交相關(guān)材料。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件,如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn),應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料,或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí),立即取消其報(bào)考或聘用資格。 (三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證 報(bào)考人員于2018年7月5日9:00起在(http://www.czks.cn/ExamTicket_SearchList.aspx?idShow=15)自行下載、打印準(zhǔn)考證。 三、考試辦法 本次公開(kāi)招聘考試方式采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。 (一)筆試 1.筆試內(nèi)容 招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí),考試不指定大綱和教材。筆試總分100分,合格線(xiàn)為50分。 2.筆試時(shí)間:2018年7月8日(周日)9:00—11:00 筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。 3.成績(jī)查詢(xún) 報(bào)考人員憑身份證和準(zhǔn)考證在常州市人事考試網(wǎng)(www.czks.cn)上查詢(xún)筆試成績(jī)。 (二)資格復(fù)審 1.在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定崗位面試人選,若該崗位筆試合格人數(shù)不足1︰3的,按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。 2.在面試考核前,由鐘樓區(qū)人社部門(mén)組織資格復(fù)審,資格復(fù)審相關(guān)事宜將在常州市鐘樓區(qū)人民政府網(wǎng)站上另行公布。 (三)面試 1.面試方式:面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加面試的考生繳納100元面試費(fèi)。面試總分100分,合格線(xiàn)為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知面試人員。 (四)綜合成績(jī)計(jì)算 報(bào)考人員各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)。綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。 四、體檢和考察(政審) 在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī),按照崗位招聘人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績(jī)相同,按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。體檢由招聘單位主管部門(mén)按規(guī)定組織實(shí)施,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)由體檢人選自理。 招聘單位對(duì)體檢合格人員按規(guī)定組織考察,招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督??疾靸?nèi)容主要為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等,同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。 因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí),在該崗位的面試合格人員中,根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。 五、公示 擬聘用人員名單在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間,接受社會(huì)和報(bào)考人員監(jiān)督。公示期滿(mǎn),符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。 六、聘用管理 進(jìn)編人員由招聘單位與聘用人員根據(jù)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人員聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。 被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的,由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系。報(bào)考人員應(yīng)在招聘單位通知報(bào)到后45日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報(bào)到,逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。 聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。 七、咨詢(xún)與監(jiān)督 政策咨詢(xún)電話(huà):(0519)88890321 監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):(0519)88890184 八、本簡(jiǎn)章由常州市鐘樓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。 常州市鐘樓區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 2018年6月12日 2018年常州市鐘樓區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表 如遇到附件無(wú)法下載,可加小編微信索取附件: 小編B微信:kaobian8168 小編A微信:shangan9168 |
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