一、招聘計(jì)劃

二、工作內(nèi)容及任職資格

網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人

工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)全面管理工作，能夠帶領(lǐng)網(wǎng)點(diǎn)團(tuán)隊(duì)完成經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)。

任職資格:

1.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，海外院校留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)取得國(guó)家教育部的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證;

2.年齡42周歲以下;

3.從事金融工作4年以上或從事經(jīng)濟(jì)工作8年以上;

4.同業(yè)人員應(yīng)聘的需具備3年及以上銀行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷，且管理能力和業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)，在原單位工作業(yè)績(jī)出色;

5.具有當(dāng)?shù)貞艏?、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)所在地長(zhǎng)期居住、熟悉當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，與本行員工無(wú)親屬關(guān)系;

6.具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人形象，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，無(wú)違法、違紀(jì)記錄，能夠適應(yīng)銀行工作壓力，認(rèn)同中原銀行的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念;

7.認(rèn)同我行“以人為本，業(yè)績(jī)導(dǎo)向”的企業(yè)文化;

8.熟悉銀行各類(lèi)金融產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

9.應(yīng)聘人員特別優(yōu)秀的，上述崗位要求可適當(dāng)放寬。其他社會(huì)資源豐富、管理能力強(qiáng)、專(zhuān)業(yè)能力特別突出的優(yōu)秀人才也可報(bào)名。

網(wǎng)點(diǎn)市場(chǎng)經(jīng)理

工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司、零售業(yè)務(wù)拓展和營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作;為客戶提供包括資產(chǎn)、負(fù)債、中間業(yè)務(wù)等綜合金融服務(wù)，實(shí)現(xiàn)中原銀行各類(lèi)金融產(chǎn)品的交叉營(yíng)銷(xiāo)。

任職資格:

1、具有本地戶籍、在本地長(zhǎng)期居住、熟悉當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，與本行員工無(wú)親屬關(guān)系。

2、具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人形象，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，無(wú)違法、違紀(jì)記錄，能夠適應(yīng)銀行工作壓力，認(rèn)同中原銀行的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念。

3、具備全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

4、年齡應(yīng)在35周歲以下。

5、熟悉銀行業(yè)務(wù)流程及產(chǎn)品，具備良好的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力及較豐富的客戶資源，綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)較強(qiáng)。

6、有良好社會(huì)資源者，可適當(dāng)放寬條件。

網(wǎng)點(diǎn)綜合業(yè)務(wù)經(jīng)理

工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)網(wǎng)點(diǎn)柜員相關(guān)崗位業(yè)務(wù)辦理;負(fù)責(zé)貴賓客戶的關(guān)系維護(hù)、產(chǎn)品銷(xiāo)售及廳堂服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)工作。

任職資格:

(1)具有當(dāng)?shù)貞艏?、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)金融網(wǎng)點(diǎn)所在地長(zhǎng)期居住、熟悉當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，與本行員工無(wú)親屬關(guān)系。

(2)具有良好的職業(yè)道德和個(gè)人形象，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，無(wú)違法、違紀(jì)記錄，能夠適應(yīng)銀行工作壓力，認(rèn)同中原銀行的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念。

(3)具備全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

(4)年齡應(yīng)在35周歲以下。

(5)特別優(yōu)秀的應(yīng)聘者可以適當(dāng)放寬條件、優(yōu)先錄用。

(6)該用工形式為合同制。

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