根據(jù)自治區(qū)教育廳、編辦、財政廳、人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2018年特崗教師招聘工作的通知》(桂教特崗〔2018〕1號)，為做好今年我縣 “特崗教師”招聘工作，確保招聘工作組織有序，特制定本方案。

一、領(lǐng)導機構(gòu)

為加強對我縣2018年“特崗教師”招聘工作的領(lǐng)導，特成立柳城縣“特崗教師”招聘工作領(lǐng)導小組，成員由縣教育局、人力資源和社會保障局、財政局、編委辦有關(guān)人員組成。

組 長：梁啟云 縣教育局局長

蘇志杰 縣委組織部副部長、縣人力資源和社會保障局局長

全智穎 縣財政局局長

黃海文 縣編辦主任

副組長：韋櫻紅 縣教育局機關(guān)委員會專職副書記

凌 茂 縣人力資源和社會保障局副局長

馮敏芳 縣財政局副局長

莫永鋒 縣編辦副主任

成 員：黃志誠 縣教育局人事股股長

莫建才 縣教育局紀檢監(jiān)察室主任

凌小勇 縣教育局人事股副股長

馮 健 縣教育局人事股副股長

領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在柳城縣教育局人事股,辦公室主任：黃志誠(兼)。

二、招聘計劃

三、招聘對象

招聘對象為2018年應(yīng)聘柳城縣“特崗計劃”教師崗位并通過資格復(fù)審后的人員。

四、招聘工作的內(nèi)容、程序及時間安排

整個招聘工作由報名及資格審查、資格復(fù)審、面試考核、體檢等程序和內(nèi)容組成。

(一)報名及資格審查。

報名時間及資格審查注意事項按“桂教特崗〔2018〕1號”文件執(zhí)行。

(二)資格復(fù)審。

1.復(fù)審對象：已報名應(yīng)聘我縣“特崗計劃”教師崗位并通過初審的人員。

2.復(fù)審時間：應(yīng)聘人員于7月10、11、12日(上午8:00—12:00，下午15:00—18:00)、7月13日(上午8:00—12:00)到柳城縣教育局交驗相關(guān)證件。

3.復(fù)審地點：柳州市柳城縣教育局人事股。

4.復(fù)審需提交的個人材料：①本人報名表(在報名系統(tǒng)自行下載);②身份證;③畢業(yè)證、學位證;④個人電子學歷(注冊登錄學信網(wǎng)，下載打印，以便現(xiàn)場確認及提交);⑤教師資格證;⑥參加過“大學生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者或參加過半年以上實習支教的師范畢業(yè)生，需提供“廣西壯族自治區(qū)大學生志愿服務(wù)西部計劃辦公室”出具的證明及其他有效證明材料;⑦?？飘厴I(yè)生需遞交畢業(yè)院校出具所讀專業(yè)是否屬師范類專業(yè)的證明。

(三)面試。

1.面試時間：2018年7月14日(星期六)。

2.面試地點：柳城縣中學(柳州市柳城縣白陽南路55號)。

3.面試的方式：

①面試的形式和內(nèi)容。采取模擬課堂教學方式進行。由縣教育局組織專家對面試對象的模擬課堂教學進行現(xiàn)場聽課，按照《2018年柳城縣“特崗教師”招聘教學能力測試量化評分表》進行量化評價。測試的主要評分項目為教學基本功、知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀。具體內(nèi)容包括：口頭語言表達、書畫規(guī)范、體態(tài)語言運用、常規(guī)教具運用、教學方法運用、教材處理、教學目標的制定、情境設(shè)置、問題設(shè)置、思維引導、德育滲透、知識的準確性、檢測反饋、面向全體學生意識、師生關(guān)系等。

②面試的順序、內(nèi)容和時間。模擬課堂教學的順序和內(nèi)容于面試當天通過抽簽形式?jīng)Q定。模擬課堂教學的時間為15分鐘，備課在指定的地點進行，時間為15分鐘?！疤貚徑處煛闭衅腹ぷ黝I(lǐng)導小組辦公室只負責提供備課所需要用的教材和參考書。

③面試成績的評定和使用。面試總分為100分，合格成績?yōu)?0分，面試成績不合格者不能聘用，并按崗位指標從高分到低分擇優(yōu)選聘。其中，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生面試成績須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進入下一程序。面試成績并列的人員，按以下條件順序作為優(yōu)先聘用對象：①參加過“大學生志愿服務(wù)西部計劃”且有從教經(jīng)歷的志愿者;②參加過半年以上實習支教的師范院校畢業(yè)生;③學歷層次高者;④非師范類持有教師資格證;⑤獲獎層次高者;⑥獲獎次數(shù)多者。

教學能力測試的成績在測試工作全部完成后由柳城縣“特崗教師”招聘工作領(lǐng)導小組辦公室于7月14日下午6：00左右分別在柳城縣中學、柳城縣教育局公布，按1:1比例確定擬聘人員體檢名單。

(四)體檢：體檢按照《廣西壯族自治區(qū)申請認定教師資格人員體檢標準》進行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得錄用。空缺的名額，按面試成績排名順序依次遞補。體檢時間7月15日(具體時間及地點另行通知)。

(五)上報擬聘人員名單：體檢工作結(jié)束后，由柳城縣教育局將通過體檢的擬聘人員名單上報自治區(qū)教育廳審定。

五、集中培訓與考試

經(jīng)公示無異議的擬聘人員將按規(guī)定進行集中培訓和考試。集中培訓和考試在8月10日前完成(具體時間地點另定)。

六、簽訂聘用合同并上崗任教

根據(jù)自治區(qū)的有關(guān)文件規(guī)定各設(shè)崗縣人力資源社會保障部門、教育行政部門按照公辦教師的錄用辦法，與經(jīng)培訓、考試成績合格并取得培訓合格證書的擬招聘人員簽訂聘用合同。并由縣教育局統(tǒng)一派遣到設(shè)崗學校上崗任教。受聘教師必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，取消錄用資格。

簽訂合同及報到時間：2018年9月5日前(具體時間另行通知應(yīng)聘人員)。

本方案未盡事宜，按《關(guān)于做好2018年特崗教師招聘工作的通知》桂教特崗〔2018〕1號執(zhí)行。

其他未盡事宜，請與柳城縣教育局人事股聯(lián)系，聯(lián)系電話： 0772-7613460。

柳城縣教育局 柳城縣人力資源和社會保障局

2018年6月25日

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