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2018年撫順市清原縣全科醫(yī)生特崗計劃招聘公告

2018-7-12 17:15| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 503| 評論: 0

摘要:    2018年撫順市清原縣全科醫(yī)生特崗計劃招聘公告   為補充清原滿族自治縣(以下簡稱清原縣)基層衛(wèi)生機構(gòu)人員,根據(jù)遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)規(guī)定和開展全省全科醫(yī)生特崗計劃招聘工作有關(guān)要求,決定開 ...
2018年撫順市清原縣全科醫(yī)生特崗計劃招聘公告

   2018年撫順市清原縣全科醫(yī)生特崗計劃招聘公告

  為補充清原滿族自治縣(以下簡稱清原縣)基層衛(wèi)生機構(gòu)人員,根據(jù)遼寧省事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)規(guī)定和開展全省全科醫(yī)生特崗計劃招聘工作有關(guān)要求,決定開展2018年清原縣全科醫(yī)生特崗計劃公開招聘工作,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。

  一、招聘崗位及職責

  (一)招聘崗位

  此次招聘1名特崗全科醫(yī)生,崗位設置在清原縣人民醫(yī)院。

  (二)崗位職責

  1.承擔預防保健、常見病多發(fā)病的診療、病人康復與慢性病管理、健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務。

  2.承擔??萍膊〉淖R別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應急處理任務。

  3.作為全科醫(yī)生團隊的領(lǐng)頭人,幫助和指導團隊其他醫(yī)務人員提高業(yè)務水平,與居民簽約一定期限的服務協(xié)議,建立相對穩(wěn)定的契約服務關(guān)系。

  二、招聘范圍

  符合招聘條件的省內(nèi)各級各類醫(yī)療機構(gòu)人員(政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)

  衛(wèi)生院現(xiàn)有在編在崗人員除外,正在參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的人員除外)或符合招聘條件但暫無工作單位的人員(脫離臨床醫(yī)生崗位2年以上的人員除外)均可報名參加。

  三、報考者應當具備的基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍。

  (二)愛崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)道德,自愿被派往鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院從事全科醫(yī)生工作。

  (三)身體健康,能正常履行崗位職責。

  (四)醫(yī)學類專業(yè),大學本科及以上學歷(僅限臨床、中醫(yī)類別,下同)。

  (五)年齡在40周歲及以下(1978年9月1日之后出生)。

  (六)除具備以上所列基本條件外,還需具備以下條件之一:

  1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,且執(zhí)業(yè)范圍注冊為臨床類別全科醫(yī)學專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學專業(yè)的醫(yī)務人員。符合此條件的人員,年齡可放寬至45周歲及以下(1973年9月1日之后出生),學歷可放寬至大專及以上醫(yī)學類專業(yè)學歷。

  2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,經(jīng)過省級衛(wèi)生計生行政部門(含中醫(yī)藥管理部門,下同)認可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓、或者崗位培訓并考核合格的醫(yī)務人員。符合此條件的人員,年齡可放寬至45周歲以下(1973年9月1日之后出生),學歷可放寬至大專及以上醫(yī)學類專業(yè)學歷。

  3.具有2年以上的二級醫(yī)院臨床醫(yī)療工作經(jīng)歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務人員。

  (七)曾因犯罪受過刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報考。

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  招聘信息在撫順市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.fsrs.gov.cn)上發(fā)布。

  (二)報名

  本次公開招聘采取現(xiàn)場報名的方式??忌仨毐救擞H自前往報名地點現(xiàn)場報名,當場照像。

  1.報名時間

  2018年7月16日(上午:9:00-11:00;下午:13:30-16:00)。

  2.報名地點

  清原縣衛(wèi)生和計劃生育局五樓會議室(地址:清原縣清原鎮(zhèn)清河路28號)。

  3.報名費用:50元/人。

  4.報名人員應提交下列材料(所有復印件需用A4紙):

  (1)報名表(考生需自行登陸撫順市人力資源和社會保障網(wǎng)http://www.fsrs.gov.cn自行下載打印并填寫,并攜帶2寸近期藍底彩色證件照3張)。

  (2)身份證原件及復印件。

  (3)畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件。

  (4)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證原件及復印件。

  (5)對應報考條件需要提供工作經(jīng)驗的考生,提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明并加蓋工作單位公章。

  (6)機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員須提供單位同意報考證明。

  5.招考崗位未達到開考比例1∶2時,取消該崗位招考計劃。

  6.本次考試實行考生誠信承諾制度。報名時考生要認真填寫報名表,保證所填信息真實有效,并符合報考條件,如填寫的報名信息與實際情況不符或弄虛作假不符合報考條件的,取消其報考資格。

  7.考生在報名結(jié)束后,應確保報名時所留通訊工具暢通,以方便招聘單位聯(lián)絡,因通訊不暢造成的后果,由考生個人承擔。

  (三)筆試

  筆試時間及地點以準考證為準,領(lǐng)取準考證時間及地點另行通知。

  筆試內(nèi)容為醫(yī)學基礎知識,時間為100分鐘,滿分為100分。筆試結(jié)束后,確定最低合格分數(shù)線,不合格者,不得進入招聘下一環(huán)節(jié)。

  筆試成績將在撫順市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布,同時按筆試成績由高到低的順序,按崗位招聘人數(shù)和進入面試人數(shù)1∶2的比例確定進入面試人選(最后一名成績并列者同時進入面試,人數(shù)不足的按實有人數(shù)確定面試人選)。

  (四)面試

  以結(jié)構(gòu)化面試的方式,考察應聘者適應實際崗位要求的綜合素質(zhì)。滿分為100分,合格分數(shù)線為60分,未達到合格分數(shù)線的,不得進入招聘下一環(huán)節(jié)。

  考試總成績由筆試成績和面試成績兩部分組成,比例為5:5。即總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、總成績均四舍五入保留兩位小數(shù)。

  考試總成績將在撫順市人力資源和社會保障網(wǎng)上公布,同時確定參加體檢考核人選。

  (五)體檢和考核

  體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《關(guān)于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。對于在體檢過程中,弄虛作假或隱瞞真實情況的報考者,不予聘用。

  考核工作重點對應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察,并復查報考資格。

  體檢或考核不合格者,不予聘用。

  (六)公示和聘用

  體檢、考核合格者將被確定為擬聘用人員,并在撫順市人力資源和社會保障網(wǎng)上公示,公示期為7個工作日,公示期內(nèi),對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用;對公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員,予以聘用。由招聘單位與應聘者本人簽訂《遼寧省事業(yè)單位聘用合同書》,明確派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作年限為5年。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  因應聘者棄權(quán)或應聘資格不符等引起的崗位空缺,可在面試

  合格人員中進行遞補。擬聘用人員名單公示后不再組織遞補。

  五、人員管理

  1.特崗全科醫(yī)生聘期為5年,派遣至相應政府辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,期間必須注冊為全科醫(yī)生或在原有執(zhí)業(yè)范圍項加注全科醫(yī)學。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點、范圍變更手續(xù)等。

  2.特崗全科醫(yī)生人事檔案由縣級公立醫(yī)療機構(gòu)管理,黨團關(guān)系轉(zhuǎn)至所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

  3.聘期內(nèi),特崗全科醫(yī)生的日常管理、績效考核(平時考核)和年度考核由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責,考核結(jié)果報縣級公立醫(yī)療機構(gòu)備案,對成績突出,考核優(yōu)秀者,在績效工資分配時予以考慮;對考核不合格者,應當按照規(guī)定程序調(diào)整工作崗位,直至解除聘用合同。

  4.聘期滿后,遵循本人自愿的原則,在有空編空崗的情況下,鼓勵特崗全科醫(yī)生繼續(xù)留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作,當?shù)匦l(wèi)生計生和人力資源社會保障部門給予辦理相應人事關(guān)系,納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院常設崗位管理;愿意回到人事關(guān)系所在的縣級公立醫(yī)療機構(gòu)工作的特崗全科醫(yī)生,全部納入縣級公立醫(yī)院常設崗位管理,返回縣級公立醫(yī)院工作;應聘前有工作單位的特崗全科醫(yī)生,聘用期滿后,也可在公開招聘的前提下,通過考核方式招聘回原單位工作,或通過公開招聘到其他醫(yī)院工作,招聘單位在同等條件下優(yōu)先聘用。

  六、激勵與保障政策

  (一)薪酬待遇

  聘期內(nèi),特崗計劃的全科醫(yī)生執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準,享受所在縣級公立醫(yī)療機構(gòu)同類人員工資及保障待遇。實施全科醫(yī)生特崗計劃所需資金由省和市、縣財政共同承擔。

  特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要為特崗全科醫(yī)生提供必要的住宿和生活條件。

  (二)職稱晉升

  特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間,計算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前,到基層累計服務的時間。

  特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作期間,按國家規(guī)定年限標準,可提前一年參加中級衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格考試,取得相應資格的,可在同等條件下優(yōu)先聘用。

  (三)教育培訓

  積極開展全科醫(yī)學繼續(xù)教育活動,為特崗全科醫(yī)生提供具有全科醫(yī)學特點,針對性和實用性較強的繼續(xù)醫(yī)學教育項目。特崗全科醫(yī)生按規(guī)定接受繼續(xù)醫(yī)學教育。

  七、其它

  1.已參加工作的考生須征得所在單位同意,自行解決與原工作單位的人事勞動關(guān)系,出現(xiàn)糾紛由考生自負。

  2. 公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴肅紀律,秉公辦事,嚴禁弄虛作假,徇私舞弊,全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會的監(jiān)督。報考者有弄虛作假、違紀違規(guī)行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),均取消其考試或應聘資格,并將有關(guān)情況通報其所在學?;騿挝?。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

  3.嚴格執(zhí)行回避規(guī)定。凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應聘人員,不得應聘直接隸屬于同一領(lǐng)導人員的職位或者有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的職位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。

  本招聘公告由縣衛(wèi)計局負責解釋。

  為方便考生報考,加強對此次公開招聘工作的監(jiān)督,設立政策咨詢和監(jiān)督舉報電話。

  咨詢電話:024-53023119(清原縣衛(wèi)生和計劃生育局)

  024-53022080(清原縣人力資源和社會保障局)

  監(jiān)督舉報電話:024-53022551(清原縣監(jiān)察委)

  清原滿族自治縣人力資源和社會保障局

  清原滿族自治縣衛(wèi)生和計劃生育局

  2018年7月4日

  2018年清原滿族自治縣全科醫(yī)生特崗計劃公開招聘報名表x.doc


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