一、招聘單位簡(jiǎn)介

中國(guó)國(guó)際航空股份有限公司簡(jiǎn)稱“國(guó)航”，英文名稱為“Air China Limited”，簡(jiǎn)稱“Air China”，是中國(guó)唯一載國(guó)旗飛行的民用航空公司以及世界最大的航空聯(lián)盟——星空聯(lián)盟成員、2008年北京奧運(yùn)會(huì)航空客運(yùn)合作伙伴，承擔(dān)著中國(guó)國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人出國(guó)訪問(wèn)的專機(jī)任務(wù)，也承擔(dān)許多外國(guó)元首和政府首腦在國(guó)內(nèi)的專包機(jī)任務(wù)，在航空客運(yùn)、貨運(yùn)及相關(guān)服務(wù)諸方面，均處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先地位。

中國(guó)國(guó)際航空內(nèi)蒙古有限公司(簡(jiǎn)稱“國(guó)航內(nèi)蒙古公司”)是國(guó)航在內(nèi)蒙古區(qū)域的基地子公司，于2014年1月8日首飛運(yùn)營(yíng)。公司注冊(cè)資本10億元，經(jīng)營(yíng)國(guó)內(nèi)航空客、貨運(yùn)輸業(yè)務(wù)，通航北京、成都、廈門等大中城市。國(guó)航內(nèi)蒙古公司以呼和浩特為基地，按照干支結(jié)合的經(jīng)營(yíng)思路，不斷拓展完善航線網(wǎng)絡(luò)布局，服務(wù)于國(guó)航北京樞紐戰(zhàn)略和內(nèi)蒙古自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。

二、招聘職位介紹

1. 招聘職位：質(zhì)量審核與監(jiān)督、維修控制工程師，3名

2. 崗位職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)公司管理機(jī)隊(duì)飛機(jī)的航空安全管理工作，確保公司維修安全管理持續(xù)滿足手冊(cè)規(guī)定。

(2)負(fù)責(zé)公司管理機(jī)隊(duì)飛機(jī)的維修質(zhì)量管理工作，完善質(zhì)量管理規(guī)定，開(kāi)展質(zhì)量審核與監(jiān)督，監(jiān)控單機(jī)適航狀況。

(3)根據(jù)維修生產(chǎn)計(jì)劃和航班執(zhí)行計(jì)劃，監(jiān)控飛機(jī)運(yùn)行、維修狀況，協(xié)調(diào)解決運(yùn)行、維修過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，以確保維修生產(chǎn)正常運(yùn)行。

(4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

3. 工作地點(diǎn)：呼和浩特白塔國(guó)際機(jī)場(chǎng)

三、崗位應(yīng)聘條件

(一)基本素養(yǎng)

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2. 誠(chéng)實(shí)守信、遵紀(jì)守法、品行端正，無(wú)違法犯罪等不良記錄或參與任何反動(dòng)組織，背景審查合格。

3. 身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，入職體檢合格。

4. 思想積極向上，具備健康良好的心理素質(zhì)。

5. 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)，認(rèn)同公司企業(yè)文化和價(jià)值觀，自愿服從公司管理。

6. 能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化設(shè)備。

(二)任職要求

1. 35周歲以下。

2. 具有普通全日制大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷，且已取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

3. 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)(CET-4)成績(jī)425分(含)以上水平，具備必要的英文讀寫及溝通能力。

4. 3年以上航空器一線維修經(jīng)歷(航線、定檢)或1年以上航空器維修工程管理經(jīng)驗(yàn)(工程、質(zhì)量、維修計(jì)劃)，熟悉適航法規(guī)。

5. 已取得民用航空器維修人員基礎(chǔ)執(zhí)照的人員優(yōu)先。

6. 國(guó)航系機(jī)務(wù)系統(tǒng)人員不在本次招聘范圍之內(nèi)。

四、報(bào)名方式和截止日期

1. 本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

報(bào)名者可登陸我公司官方網(wǎng)站http://www.airchinaim.com“關(guān)于我們”—“招賢納士”—“員工招聘”專欄下載《中國(guó)國(guó)際航空內(nèi)蒙古有限公司招聘報(bào)名表》，填寫報(bào)名信息，連同個(gè)人身份證(正反面)、畢業(yè)證、學(xué)位證、英語(yǔ)等級(jí)證書、計(jì)算機(jī)等級(jí)證、教育部《學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、相關(guān)崗位專業(yè)技術(shù)資格證書等資料打包并以“姓名-機(jī)務(wù)招聘”命名，發(fā)送至指定郵箱ghnmgrl@sina.com。

2. 報(bào)名截止時(shí)間

2018年8月19日24時(shí)(北京時(shí)間)

五、資格審查及簡(jiǎn)歷篩選

報(bào)名結(jié)束后將進(jìn)行資格審查及簡(jiǎn)歷篩選，簡(jiǎn)歷初選通過(guò)者將會(huì)收到參加我公司筆、面試通知的確認(rèn)信息，簡(jiǎn)歷初選未通過(guò)者將不再進(jìn)行通知。

六、考核選拔

1. 考試形式

考試共分為筆試和面試兩部分。筆試對(duì)應(yīng)聘者的通用知識(shí)、英語(yǔ)水平、專業(yè)知識(shí)及文字表達(dá)能力進(jìn)行考察。面試采用結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化、情景模擬等形式對(duì)應(yīng)聘者表達(dá)能力、思維能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)等方面進(jìn)行考察。

應(yīng)聘人員須通過(guò)心理健康評(píng)估、入職體檢、民航從業(yè)人員背景調(diào)查。

2. 考試時(shí)間

簡(jiǎn)歷初選通過(guò)人員將參加統(tǒng)一考試，具體考試時(shí)間以郵件或電話通知為準(zhǔn)。

七、擬聘人員公示的渠道和咨詢方式

本次招聘錄用結(jié)果將通過(guò)中國(guó)國(guó)際航空內(nèi)蒙古有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公示。

招聘咨詢電話 0471-4186041

八、薪酬福利待遇

1. 與中國(guó)國(guó)際航空內(nèi)蒙古有限簽訂勞動(dòng)合同

2. 同行業(yè)領(lǐng)先的薪資水平，穩(wěn)定的工資增長(zhǎng)機(jī)制

3. 國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪年休假

4. 豐厚的福利保障體系：五險(xiǎn)、住房公積金、企業(yè)年金、員工綜合醫(yī)療

九、紀(jì)律和監(jiān)督

1. 公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度;

2. 公開(kāi)招聘工作期間，如有違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的情況，應(yīng)聘者及群眾可向中國(guó)國(guó)際航空內(nèi)蒙古有限公司紀(jì)檢監(jiān)察部門舉報(bào)。監(jiān)督舉報(bào)電話：0471-4186024

3.對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考核或聘用資格;

4.對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

十、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名前，應(yīng)聘者需首先了解本次招聘的有關(guān)說(shuō)明與要求。

(二)應(yīng)聘者需對(duì)填寫報(bào)名信息、提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。如與事實(shí)不符，我公司有權(quán)取消其考試和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

(三)筆試、面試、體檢、錄用等招聘環(huán)節(jié)的通知和相關(guān)信息將通過(guò)郵件、短信或電話形式發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注并保持通信暢通。

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