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南昌市第三醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員引進(jìn)公告

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發(fā)表于 2022-10-28 18:45:43 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
一、報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.2023年應(yīng)屆畢業(yè)生,且應(yīng)在當(dāng)年取得相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位證書,若因畢業(yè)論文答辯等原因需延遲畢業(yè)的,博士、碩士研究生取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證的時(shí)間可延至2023年12月31日。在校期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的,或有法律法規(guī)規(guī)定不得引進(jìn)為事業(yè)單位工作人員情形的,不得報(bào)名。

二、崗位需求


三、政策待遇
1、引進(jìn)的人才經(jīng)考核合格后辦理事業(yè)編制,并按照南昌“人才10條”政策給予博士、碩士一次性生活補(bǔ)貼5萬元、3萬元。
2、博士研究生可享受一次性安家費(fèi)30—50萬,博士津貼1000元/月,科研啟動(dòng)基金10-20萬元。
3. 將衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才納入骨干人員重點(diǎn)考核管理及培養(yǎng),并建立個(gè)人成長檔案。實(shí)行“導(dǎo)師制”,統(tǒng)一安排醫(yī)院名醫(yī)擔(dān)任導(dǎo)師,進(jìn)行結(jié)對(duì)幫帶。
四、報(bào)名相關(guān):
1、報(bào)名截止時(shí)間:即日起至2022年11月30日。
2、應(yīng)聘方式:
1)郵件應(yīng)聘:應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷電子注冊(cè)備案表、專業(yè)技術(shù)資格證、規(guī)培證等證書掃描件一起發(fā)送至jxsyyrsk@163.com郵箱中(郵件名為“應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+畢業(yè)專業(yè)+姓名”)。
2)、丁香人才網(wǎng)應(yīng)聘:通過丁香人才網(wǎng)投遞電子簡歷。
醫(yī)院將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初審,初審合格者將通過短信或電話方式通知。
3、聯(lián)系方式
聯(lián)系人: 賴?yán)蠋煛⒅x老師 電話:0791-86728035
地址:南昌市第三醫(yī)院朝陽院區(qū)行政樓二樓人事科(南昌市西湖區(qū)九洲大街1268號(hào))
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