陜西糧農(nóng)谷添力生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司成立于2021年11月,是陜西糧農(nóng)農(nóng)業(yè)控股集團(tuán)有限公司一級(jí)子企業(yè)。主要運(yùn)營(yíng)公司“陜糧農(nóng)”品牌的農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸?shù)?。公司注?cè)資本金貳仟萬(wàn)元人民幣。陜西糧農(nóng)用心做好糧食監(jiān)管,嚴(yán)格質(zhì)量把關(guān),全程食品可追溯,將服務(wù)作為立行之本,堅(jiān)持以服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值。自覺(jué)將社會(huì)責(zé)任融入發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)。2012年12月,“延安小米”申報(bào)認(rèn)定為國(guó)家地理保護(hù)標(biāo)志產(chǎn)品。目前因公司業(yè)務(wù)逐步拓展,公司現(xiàn)有員工已無(wú)法滿足工作需求,為適應(yīng)公司發(fā)展,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員,具體招聘人數(shù)、條件與要求公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則
二、招聘崗位及數(shù)量
本次招聘崗位人員共計(jì)6名,具體為電工1人、設(shè)備操作工3人、質(zhì)檢員1人、廚師1人。
三、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象
1.電工1人:男性,25—50歲,高中以上學(xué)歷,身體健康,無(wú)妨礙電工作業(yè)的身體缺陷和心理缺陷,3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備電工安全技術(shù)知識(shí),取得高、低壓電工特種作業(yè)操作證,能獨(dú)立進(jìn)行電工作業(yè),具有吃苦耐勞精神,負(fù)責(zé)基地日常電力維修、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)、配電線路安裝等工作。
2.操作工3人:高中以上學(xué)歷,男女不限,具備一定的電腦設(shè)備操作能力,身體健康,無(wú)妨礙設(shè)備操作的身體缺陷和心理缺陷,具備基本設(shè)備操作專業(yè)知識(shí)和專業(yè)素養(yǎng),負(fù)責(zé)基地流水線生產(chǎn)設(shè)備操作、維護(hù)、檢修等工作;
3.質(zhì)檢員1人:大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué).藥學(xué).化學(xué)等相關(guān)專業(yè);熟練使用辦公軟件;善于溝通,執(zhí)行力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé)。主要負(fù)責(zé)對(duì)所有來(lái)料進(jìn)行檢驗(yàn);對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn),并做好記錄;負(fù)責(zé)成品測(cè)試,產(chǎn)品檢驗(yàn)入庫(kù);相關(guān)工作統(tǒng)計(jì)、計(jì)數(shù)、匯總、存檔各項(xiàng)質(zhì)檢記錄及相關(guān)資料。
4.廚師1人:初中以上學(xué)歷,30周歲以上,身體健康、精力充沛,3年以上廚師經(jīng)驗(yàn),擁有一定的烹飪技術(shù),了解食品營(yíng)養(yǎng)、廚房設(shè)備,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,服從領(lǐng)導(dǎo)管理、為人友好和善。
(二)招聘條件
1.遵守《中華人民共和國(guó)憲法》和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
2.為人誠(chéng)實(shí),能吃苦耐勞,遵守相關(guān)規(guī)定和要求;
3.身體健康,能夠適應(yīng)工作崗位要求;
(三)不符合報(bào)名應(yīng)聘條件的主要情形:
1.曾受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開除處分的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
四、招聘程序及方法
(一)報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)審查的方式進(jìn)行,由陜西糧農(nóng)谷添力生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司對(duì)應(yīng)聘人員提交的相關(guān)信息進(jìn)行審查,審查合格后方可參加面試。
1.報(bào)名時(shí)間及地址:,在延安市甘泉縣工業(yè)園區(qū)延安小米精深加工基地4號(hào)廠房3樓辦公室報(bào)名。
2.資格審查:報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查,攜帶個(gè)人有效身份證、畢業(yè)證、戶口本原件及復(fù)印件,近期二寸免冠彩色照片3張(藍(lán)底),學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表。報(bào)名人員提供的證書、資料信息必須真實(shí)有效,否則在任何環(huán)節(jié)均可取消其應(yīng)聘資格。
3.面試:本次招聘面試由用人單位陜西糧農(nóng)谷添力生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司根據(jù)報(bào)名情況組織,具體時(shí)間待定。
(二)體檢
根據(jù)面試情況確認(rèn)候選人員,候選人員入職時(shí)需在三甲及以上醫(yī)院進(jìn)行入職體檢。
五、待遇及管理
1.本次招聘陜西糧農(nóng)谷添力生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司設(shè)置1年考核期,本次聘用后第一年與第三方人力資源公司簽訂勞動(dòng)合同,招聘人員的工資福利和相關(guān)待遇參照人力資源公司相關(guān)規(guī)定,由陜西糧農(nóng)谷添力生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司與人力資源公司結(jié)算予以保障,考核期滿后陜西糧農(nóng)谷添力生態(tài)農(nóng)業(yè)有限責(zé)任公司擇優(yōu)錄取。
2.招聘的工作人員試用期為3個(gè)月,試用期期間對(duì)招聘人員工作情況進(jìn)行考核,試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以聘用,簽訂勞動(dòng)合同,不合格的,予以勸退或延長(zhǎng)考核期。
3.招聘的工作人員要嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)公司法》《公司管理章程》及公司相關(guān)制度要求開展工作。
六、紀(jì)律與處罰
有下列情形之一的,取消聘用資格,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
1.偽造、涂改證件、證明或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
2.應(yīng)聘人員在筆試、面試和體檢過(guò)程中冒名頂替的;
3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊或在招聘過(guò)程中參與作弊影響招聘公平、公正進(jìn)行的;
4.凡聘用后被舉報(bào)有以上違規(guī)情節(jié)的人員,違規(guī)事實(shí)一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退;
5.對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,嚴(yán)肅處理。
七、重要提示
1.報(bào)名咨詢電話:孫先生,18609290410;高女士,15319950679.
2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話。
2023年6月13日 |