2023年焦作沁陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)招聘聘用制化工專(zhuān)業(yè)安全監(jiān)管人員9名公告 ...

招考小編

沁陽(yáng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)是沁陽(yáng)市政府管理園區(qū)各項(xiàng)工作的全供事業(yè)單位。根據(jù)工作需要，委托沁陽(yáng)市永信人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘聘用制化工專(zhuān)業(yè)安全管理人員9名。

一、 招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合用人單位的崗位需求，通過(guò)考試考核的方式招聘聘用制化工專(zhuān)業(yè)安全監(jiān)管人員。

二、 招聘崗位、條件、工資待遇

（1） 招聘崗位及人數(shù)

化工專(zhuān)業(yè)安全監(jiān)管人員9名。

（2） 招聘條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4.年齡要求：年齡在35周歲以下(1987年3月1日及以后出生)；具有碩士學(xué)歷、中級(jí)以上技術(shù)職稱(chēng)和一定工作經(jīng)驗(yàn)者，年齡可適當(dāng)放寬。

5.學(xué)歷要求：專(zhuān)業(yè)監(jiān)管人員具有化工相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;或者有相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、二級(jí)（技師）以上職業(yè)資格，或者注冊(cè)安全工程師等職業(yè)資格，在化工企業(yè)一線生產(chǎn)或安全管理10年以上經(jīng)歷。

6.有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

(1)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

(3)曾被辭退、開(kāi)除公職的；

(4)本人有不良社會(huì)信用記錄的；

(5)其它不宜本崗位報(bào)名和聘用的情形。

（三）工資待遇

1.工資比照沁陽(yáng)市事業(yè)單位同等條件人員對(duì)待。

2.按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。

3.福利待遇與在編人員相同。

三、招聘辦法

本次招聘由沁陽(yáng)市永信人力資源服務(wù)有限公司全程辦理，招聘過(guò)程中筆試、面試均按成績(jī)從高分到低分排序。

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及要求

1.報(bào)名時(shí)間:2023年6月19日至6月30日（周六周日、節(jié)假日除外）。

2.報(bào)名地點(diǎn)：沁陽(yáng)市永信人力資源服務(wù)有限公司（沁陽(yáng)市香港街翡翠名居一樓（工貿(mào)學(xué)院北鄰）。

3.咨詢(xún)電話：0391- 5677255         

4.報(bào)名要求：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，同時(shí)對(duì)報(bào)名的考試人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員須攜帶本人畢業(yè)證、身份證、資格證等有關(guān)證件原件及復(fù)印件。復(fù)印件統(tǒng)一用A4紙復(fù)印，一式三份。另需攜帶近期一寸免冠彩色照片3張。需交報(bào)名費(fèi)60元。

(二)考試安排

考試分為筆試和面試。

1.筆試(如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到應(yīng)招聘崗位數(shù)的2倍以上，直接進(jìn)入面試)；

筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。筆試采取閉卷形式。

筆試內(nèi)容：（另行通知）

根據(jù)筆試成績(jī)，按擬聘用崗位人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定參加面試的人員，達(dá)不到1:2比例的按實(shí)際人數(shù)參加面試資格確認(rèn)。

2、面試

（面試地點(diǎn)另行通知）

(三)體檢

面試通過(guò)人員參照事業(yè)單位工作人員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)參加體檢。體檢人員在指定醫(yī)院參加體檢，體檢費(fèi)用自理，體檢合格者列為擬聘用人員，體檢不合格及其他原因形成的空缺，可依次遞補(bǔ)。

(四)政審

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行政審。報(bào)考者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交人事檔案、個(gè)人信用狀況等材料。

（五）聘用

本次招聘由沁陽(yáng)市永信人力資源服務(wù)有限公司與被錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，合同期限2年(其中試用期為2個(gè)月)。試用期滿，經(jīng)用人單位考核合格的正式聘用。不合格的，解除聘用合同。合同期滿，由用人單位進(jìn)行聘期考核，考核合格且本人同意，再續(xù)簽2年;聘期考核不合格的不再續(xù)簽。

四、其他

本次招聘，凡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按時(shí)參加筆試、面試和體檢的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;報(bào)考者須對(duì)照本公告的招聘條件如實(shí)申報(bào)個(gè)人信息，對(duì)弄虛作假和違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員一律取消應(yīng)聘資格。報(bào)考者一旦被聘用，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)報(bào)到上崗，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。