衢州常山縣農(nóng)村投資集團有限公司招聘公告

小編丁丁 · 發(fā)表于 2023-11-17 20:03:48

因工作需要，經(jīng)縣國資管理中心同意，決定常山縣農(nóng)村投資集團有限公司委托常山人才發(fā)展集團有限公司共同面向社會公開招錄工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招錄原則

1.堅持按需申報、統(tǒng)一組織原則；

2.堅持公平公正、競爭擇優(yōu)原則；

3.堅持專業(yè)對口、適度調(diào)配原則。

二、招錄崗位

本次公開招錄崗位10個。

序號	招聘單位名稱	崗位名稱	需求人數(shù)	任職資格要求
1	常山縣農(nóng)村投資集團有限公司	設(shè)計人員	1人	1.本科及以上學(xué)歷； 2.男40周歲及以下，女35周歲及以下； 3.土木類、建筑類等相關(guān)專業(yè)；
2		研學(xué)策劃	1人	1.大專及以上學(xué)歷； 2.男40周歲及以下，女35周歲及以下； 3.專業(yè)不限； 4.有導(dǎo)游證和教師資格證優(yōu)先； 5.熟悉辦公軟件，具有一定的寫作能力。
3		會計	1人	1.大專及以上學(xué)歷； 2.男40周歲及以下，女35周歲及以下； 3.會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)； 4.具有初級會計資格證書。
4		礦管員	1人	1.大專及以上學(xué)歷； 2.男性，45周歲及以下； 3.采礦工程技術(shù)、礦物加工工程、礦物資源工程、智能采礦技術(shù)、采礦工程，礦業(yè)工程類、環(huán)境科學(xué)與工程類等相關(guān)專業(yè)。
5		采購專員	1人	1.大專及以上學(xué)歷； 2.男40周歲及以下，女35周歲及以下； 3.專業(yè)不限； 4.具有1年及以上選品或采購相關(guān)工作經(jīng)驗。
6		電商運營	1人	1.本科及以上學(xué)歷； 2.男40周歲及以下，女35周歲及以下； 3.專業(yè)不限； 4.具有2年及以上電商平臺運營管理經(jīng)驗。
7		景區(qū)運營	1人	1.大專及以上學(xué)歷； 2.男45周歲及以下，女40周歲及以下； 3.專業(yè)不限； 4.具有3年以上景區(qū)項目運營管理工作經(jīng)驗。
8		審計法務(wù)專員	1人	1.本科及以上學(xué)歷； 2.男40周歲及以下，女35周歲及以下； 3.法學(xué)類等相關(guān)專業(yè)。 4.熟悉國家相關(guān)財務(wù)、經(jīng)濟、金融等法律法規(guī)，具有獨立處理各類糾紛、訴訟及仲裁的能力。 5.特別優(yōu)秀的可放寬年齡。
9		酒店運營	1人	1.大專及以上學(xué)歷； 2.男45周歲及以下，女40周歲及以下； 3.專業(yè)不限； 4.具有3年及以上酒店運營管理工作經(jīng)驗。
10		市場營銷	1人	1.大專及以上學(xué)歷； 2.男45周歲及以下，女40周歲及以下； 3.專業(yè)不限； 4.具有2年及以上市場營銷管理工作經(jīng)驗。

三、招錄條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵紀守法，品行端正，作風(fēng)正派，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、較強的執(zhí)行力和創(chuàng)新精神。

3.現(xiàn)實表現(xiàn)和政治素質(zhì)好，家庭政治歷史清白。

4.身體健康，五官端正，口齒清楚，無傳染性疾病和其他疾病，適合從事相應(yīng)工作。

5.年齡、學(xué)歷及任職資格要求：詳見招錄崗位表格。

6.有特殊技能的人員和企業(yè)急需的人才可適當放寬條件。

7.符合崗位所需要的其他資格條件。

四、招錄程序和辦法

貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按照報名（初審）、初試（筆試）、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)程序進行招錄。

（一）信息發(fā)布

通過四省邊際人才網(wǎng)官網(wǎng)（www.ssbjrcw.com）及微信公眾號、“常山農(nóng)投集團”微信公眾號及其他媒介面向社會發(fā)布招錄信息。

（二）報名和初審

1.報名時間：2023年11月20日-11月24日（工作日上午8:30-12:00；下午14:00-17:30）。

2.報名地址：常山縣紫港街道文教東路269-1號（常山人才發(fā)展集團有限公司）大廳。

3.報名方式：報名采取現(xiàn)場報名（初審）方式。無法現(xiàn)場報名的，可委托他人進行報名，如委托他人報名的，除下述材料外需提供授權(quán)委托書（附件2）及被授權(quán)人身份證原件及復(fù)印件。

4.報名時需提供以下資料：

（1）請自行下載《常山縣農(nóng)村投資集團應(yīng)聘登記表》（附件1），填寫完整并電子版雙面打?。?/div>

（2）居民身份證、戶口本原件及復(fù)印件；

（3）畢業(yè)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)在線驗證報告或?qū)W歷證書電子注冊備案表（須有效期內(nèi)二維碼在線驗證）。留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書；

（4）歷年社保證明；

（5）工作經(jīng)歷證明（附件3）相關(guān)證明材料，需加蓋單位公章；

（6）個人征信報告；

（7）本人近期免冠1寸彩色照片2張。

5.初審:主要就報名者提供的報名資料的真實性進行審查。

（三）初試

招錄計劃數(shù)與報名人數(shù)比例達到1︰3進入初試環(huán)節(jié)，若報名人數(shù)不足1：3，按比例核減或取消該崗位招聘計劃數(shù)。初試主要就應(yīng)聘者的儀表形象、舉止行為、求職動機、工作經(jīng)驗、專業(yè)技能等做出初步評價，并對應(yīng)聘者的求職期望進行溝通和了解。部分專業(yè)崗位可通過筆試形式進行初試（筆試主要測試專業(yè)知識）。初試（筆試）結(jié)束后，在3個工作日內(nèi)將初試（筆試）結(jié)果通知到本人，告知是否有資格參加下一輪面試。

（四）面試

面試按招聘崗位數(shù)1：3的比例確定面試人員，根據(jù)不同的崗位制訂不同的測評標準，主要測評應(yīng)聘人員的溝通能力、應(yīng)變能力以及專業(yè)知識、專業(yè)能力、必備技能等，以審查是否能夠勝任職位要求。

（五）體檢

面試結(jié)束后，按報名人員面試成績從高分到低分按1：2比例確定體檢對象。對擬錄用人員參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢。報名人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格依次遞補。

（六）考察

主要對應(yīng)聘人員的家庭、工作等背景進行調(diào)查，對“德能勤績廉”進行考察。具備條件的，應(yīng)上門進行考察，并形成考察報告；不具備條件的，可電話等形式進行背景調(diào)查。如被考察對象不合格，可在體檢合格人員中依次遞補。

（七）公示、聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察等相關(guān)規(guī)定程序，按照綜合分從高到低擇優(yōu)聘用的原則確定擬錄用名單，并通過四省邊際人才網(wǎng)官網(wǎng)、“常山農(nóng)投集團”微信公眾號向社會公示5個工作日無異議后，按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)，并填寫《縣屬國有企業(yè)新進人員基本情況備案表》報縣國資管理中心備案。

聘用人員可根據(jù)集團工作需要分配至部門（子公司），由用人單位與聘用人員簽訂勞動合同，試用期為2個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用并解除勞動合同。

五、薪酬待遇

參照《常山縣農(nóng)村投資集團有限公司薪酬管理辦法（修訂版）》，按照錄用人員崗位確定薪酬待遇，今后根據(jù)企業(yè)發(fā)展調(diào)整。

六、其他事項

1.應(yīng)聘人員只允許報考一個招錄崗位，本人所學(xué)專業(yè)與工作經(jīng)歷等要與公告中招錄崗位所需資格條件一致。

2.若通過面試或招聘考察環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)無合適人選的崗位，可實行空缺，擇期另行組織招聘。

3.若經(jīng)公示后擬錄用人員因個人原因主動放棄入職，可視情況在體檢合格人員中依次遞補，開展考察、背調(diào)等程序。

4.本次招聘進入體檢環(huán)節(jié)但最后未錄用的考生列入本公司預(yù)備人才庫，今后本公司有類似崗位招聘的，按照綜合分從高到低的原則，經(jīng)考察、背調(diào)等程序后，可直接予以錄用。

5.報考人員提交的所有信息和材料應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

6.考生必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜，若因報考人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果，由報考人員本人負責。

7.招錄單位及主管部門以及招錄工作的組織實施單位和工作人員等，必須對應(yīng)聘人員的個人信息給予嚴格保密。

七、咨詢電話