一、單位簡(jiǎn)介 湖南省工業(yè)和信息化行業(yè)事務(wù)中心成立于2019年9月,隸屬湖南省工業(yè)和信息化廳的副廳級(jí)公益一類事業(yè)單位。 中心設(shè)置綜合部、財(cái)務(wù)部、裝備事務(wù)部、原材料事務(wù)部、消費(fèi)品事務(wù)部、信息化推進(jìn)部、離退服務(wù)部等部門。中心主要職責(zé):為省工業(yè)和信息化廳政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)相關(guān)工作提供技術(shù)支持和服務(wù)保障;為全省工業(yè)和信息化領(lǐng)域制定發(fā)展戰(zhàn)略、重要規(guī)劃、制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、重大項(xiàng)目投資決策等提供基礎(chǔ)研究或綜合性咨詢服務(wù);承擔(dān)對(duì)外交流、產(chǎn)業(yè)對(duì)接、招商引資、項(xiàng)目評(píng)估和信息調(diào)度等事務(wù)性工作;研究相關(guān)行業(yè)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn), 推進(jìn)重大科技成果轉(zhuǎn)化和高新技術(shù)推廣應(yīng)用等;聯(lián)系工業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)等。 二、招聘崗位及條件 (一)基本條件 1.年齡28周歲以下(1992年1月1日后出生); 2.2020年本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生,能熟練操作MicrosoftOffice、WPS、Excel等系列辦公軟件; 3.遵守法律和法規(guī),政治素質(zhì)好; 4.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí);具有良好的品行和職業(yè)道德; 5.身心健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件。 (二)禁止條件 1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員; 2.受過(guò)黨紀(jì)政紀(jì)處分影響期未滿的; 3.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員。 (三)報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人提供信息不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消資格。 (四)具體崗位計(jì)劃及條件 1.信息化管理崗位(計(jì)劃2名) (1)本科及以上學(xué)歷; (2) 計(jì)算機(jī)軟件和信息化、人工智能、電子通信專業(yè); (3) 具備一定文字功底和綜合能力。 2.原材料事務(wù)管理崗位(計(jì)劃1名) (1)本科及以上學(xué)歷; (2)有色金屬冶煉及深加工或相關(guān)專業(yè); (3)具備一定文字功底和綜合能力。 3.財(cái)務(wù)管理崗位(計(jì)劃1名) (1)本科及以上學(xué)歷; (2)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理專業(yè),初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上優(yōu)先; (3)熟悉會(huì)計(jì)、財(cái)政相關(guān)法律法規(guī),熟悉政府會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及制度;熟練使用財(cái)務(wù)用友軟件。 三、招聘程序 本次招聘采取報(bào)名、初審、面試、體檢、錄用的方式進(jìn)行,具體流程如下: (一)報(bào)名 1.請(qǐng)應(yīng)聘者下載并填寫《湖南省工業(yè)和信息化行業(yè)事務(wù)中心招聘報(bào)名表》(見附件)。 3.報(bào)名時(shí)間:2020年6月10日至2020年6月16日 4.聯(lián)系人:吳燕好 0731-82817348,13973128853 5.工作地址:湖南省長(zhǎng)沙市雨花區(qū)黃土嶺路187號(hào)金輝酒店附樓6樓。 (二)初審 根據(jù)應(yīng)聘人員提供的資料,結(jié)合報(bào)考崗位要求,審核是否符合崗位條件。 (三)面試 1.對(duì)符合條件的人員,另行電話通知面試時(shí)間和地點(diǎn)。 2.面試方式為半結(jié)構(gòu)化面談; 3.現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)試者除攜帶個(gè)人求職簡(jiǎn)歷外,同時(shí)請(qǐng)攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格、技能證書等證書及有關(guān)材料原件和復(fù)印件(各1套)。 (四)體檢 綜合相關(guān)條件和面試成績(jī),按1:1比例擇優(yōu)確定參加體檢人選(體檢費(fèi)用自理)。如體檢不合格,再按從高分到低分順序確定遞補(bǔ)體檢人選。 (五)錄用 根據(jù)面試、體檢等綜合情況,按崗位擇優(yōu)錄用。 四、工資待遇 編外聘用人員實(shí)行派遣制,統(tǒng)一與派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員的薪酬待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并按規(guī)定購(gòu)買“五險(xiǎn)一金”。
附件:湖南省工業(yè)和信息化行業(yè)事務(wù)中心編外人員報(bào)名表
湖南省工業(yè)和信息化行業(yè)事務(wù)中心 2020年6月9日 |