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浙江寧波慈溪市急救站招聘派遣制工作人員公告

2023-8-8 17:01| 發(fā)布者: 招考小編| 查看: 180| 評論: 0

摘要: 慈溪市急救站公開招聘派遣制工作人員公告 因工作需要,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,慈溪市上林人才服務(wù)有限公司決定面向社會公開招聘派遣制編外工作人員1名,派遣至慈溪市急救站工作,工資待遇按照市編外用工有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,納 ...

慈溪市急救站公開招聘派遣制工作人員公告

因工作需要,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,慈溪市上林人才服務(wù)有限公司決定面向社會公開招聘派遣制編外工作人員1名,派遣至慈溪市急救站工作,工資待遇按照市編外用工有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,納入市編外聘用人員管理?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

駕駛員1名。

二、范圍、對象和條件

(一)范圍和對象

具有慈溪戶籍的本市居民(以2023年8月8日的戶籍所在地為準(zhǔn))。

(二)招聘條件

1、基本條件

(1)思想政治素質(zhì)好,熱心社會公益事業(yè),熱愛院前急救事業(yè),具有良好的奉獻(xiàn)和團(tuán)隊(duì)合作精神,組織律性強(qiáng),自覺服從急救站工作調(diào)配。

(2)熟悉慈溪市區(qū)域內(nèi)各鎮(zhèn)街道的分布及主要道路、主要路口、學(xué)校、大型商場、政府機(jī)關(guān)、醫(yī)院、市場、飯店(大酒店)等具有標(biāo)志性意義的地理位置;熟悉區(qū)域內(nèi)居民小區(qū)地理位置。

(3)身體健康、吃苦耐勞,能適應(yīng)夜班工作,具有良好的表達(dá)和溝通能力。

(4)遵紀(jì)守法,無不良行為記錄。

(5)嚴(yán)格遵守道路交通安全法。

(6)符合招聘崗位要求的其他條件。

2、相關(guān)要求

男性,45周歲以下(1978年8月8日以后出生),高中及以上學(xué)歷,持有機(jī)動車B1照及以上。

三、招錄辦法和程序

招聘工作按照“公開、公平、公正”的原則,經(jīng)資格審核、技能測評、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)程序后擇優(yōu)聘用。

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時間:2023年8月15日-2023年8月22日(工作日上午8:00-11:00,下午13:30-16:30)。

2、報(bào)名地點(diǎn):慈溪市急救站(滸山街道東興路28號)209辦公室。

3、報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式并接受資格初審。報(bào)名人員需提供以下材料:(1)報(bào)名登記表(見附件);(2)身份證、駕駛證原件及復(fù)印件;(3)戶口簿原件及復(fù)印件;(4)畢業(yè)(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件;(5)近期免冠1寸正面彩照2張;(6)機(jī)動車駕駛?cè)税踩{駛記錄(36個月及以上)。

4、其他說明:

(1)在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)名,逾期不予受理。

(2)報(bào)名人員提供的個人信息必須真實(shí)有效,凡信息失實(shí),一經(jīng)查實(shí),取消考試或錄用資格。

(3)報(bào)名合格人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,取消招聘計(jì)劃。

5、有下列情形之一的,不得報(bào)考:

(1)因犯罪受過刑事處罰的;

(2)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(3)被開除公職;

(4)被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿3年的;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(6)法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他不允許報(bào)考的情形。

(二)考試

本次招聘考試采取技能測試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。考生憑身份證進(jìn)入考場。

考試分技能考試及面試。報(bào)名人員必須隨帶本人身份證,按照規(guī)定時間和地點(diǎn)參加考試,否則視為放棄,具體時間、地點(diǎn)另行通知。

1、技能考試:

考察突發(fā)事件的應(yīng)變能力、各項(xiàng)急救協(xié)助的操作能力等。

技能考試滿分為100分,60分合格。技能考試結(jié)束后,在考試合格人員中,按照招聘計(jì)劃的1:3由高分到低分確定面試對象(末位并列的同時入圍,不足的按實(shí)際人數(shù))。

2、面試:主要考查應(yīng)考人員儀表舉止、言語表達(dá)、應(yīng)急能力和事物判斷水平等。因放棄面試而空缺的面試名額,不再遞補(bǔ)。面試總分100分,合格為60分。

3、總成績計(jì)算方式:總成績按技能考試成績占60%、面試成績占40%的比例計(jì)算。

面試后,在面試合格人員中,根據(jù)總成績高低排序等額確定體檢對象??偝煽兿嗤瑫r,按技能考試成績高者列前;技能考試成績?nèi)韵嗤瑫r,則增加理論題測試后確定排位。

(三)體檢

面試合格人員中,按總成績從高到低的次序根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由考生自理。考生不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額,在面試合格人員中按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)考察

體檢合格人員作為考察對象,考察辦法參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定。因放棄考察或考察不合格,在面試成績合格人員中,按總成績高分到低分的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

考察合格人員為擬聘用人員,在慈溪人才網(wǎng)(http://www.cxhr.com)公示7個工作日,同時公布舉報(bào)電話。公示期滿后,沒有反映或反映的問題經(jīng)查不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(六)其他事項(xiàng)

1、提交材料不全者,視為報(bào)名無效。未被錄用者,材料代為保管,恕不退還。

2、報(bào)考人員所填聯(lián)系方式請保持暢通,如因聯(lián)系方式錯誤或無法接通導(dǎo)致未能及時傳達(dá)筆試、面試等通知的,視為放棄。

3、本次招聘的技能測試、面試、考試成績、考察對象、擬聘用對象公示及招聘有關(guān)事項(xiàng)公告等信息將在慈溪人才網(wǎng)公布,請考生及時關(guān)注??忌鷮?、公告的相關(guān)內(nèi)容有異議的,可在信息發(fā)布之日起7天內(nèi)反映,聯(lián)系電話:0547-63929499。

4、聘用人員與上林人才服務(wù)有限公司簽訂勞動合同,相關(guān)管理和待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消聘用資格。按照《勞動法》相關(guān)規(guī)定對聘用人員實(shí)行試用期,弄虛做假或不服從組織統(tǒng)一安排者,或試用期考核不合格者,取消聘用資格或解除勞動合同。

附件:慈溪市急救站公開招聘派遣制工作人員報(bào)名登記表

慈溪市上林人才服務(wù)有限公司

2023年8月8日


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