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延安文化發(fā)展(集團)有限公司招聘45人公告

2023-12-4 19:26| 發(fā)布者: 小編丁丁| 查看: 154| 評論: 0

摘要: 單位簡介延安文化發(fā)展(集團)有限公司是由延安市委宣傳部出資,重組整合全市文化企業(yè)成立的市屬國有獨資企業(yè),集團注冊資金5億元,下設(shè)文化創(chuàng)意、文化演藝、文化旅游、文化影視傳媒四個業(yè)務(wù)板塊,設(shè)立延安歌舞劇團有 ...

單位簡介

延安文化發(fā)展(集團)有限公司是由延安市委宣傳部出資,重組整合全市文化企業(yè)成立的市屬國有獨資企業(yè),集團注冊資金5億元,下設(shè)文化創(chuàng)意、文化演藝、文化旅游、文化影視傳媒四個業(yè)務(wù)板塊,設(shè)立延安歌舞劇團有限公司、延安廣電影業(yè)傳媒有限責(zé)任公司、延安市演出有限公司、延安金晨文化投資有限公司4個二級子公司;延安市農(nóng)村數(shù)字電影有限公司、延安佰宜物業(yè)服務(wù)有限公司、延安中影文化傳媒有限公司、延安電影發(fā)行放映有限責(zé)任公司4個三級子公司和延安高新文創(chuàng)科技有限公司1個合資企業(yè)。目前,集團主要經(jīng)營文化藝術(shù)交流活動策劃及組織、演出,電影發(fā)行和放映,影視策劃與制作,文藝培訓(xùn),文化旅游產(chǎn)業(yè)投資等。集團成立以來,優(yōu)化提升了話劇《人生》,并獲得了陜西文華劇目獎、文華導(dǎo)演獎、文華表演獎,創(chuàng)作了大型民歌劇《初心》,復(fù)演了大型史詩歌舞劇《永遠的長征》,拍攝了紀錄片《誓言我的故事》。與中央新影集團聯(lián)合攝制的電影紀錄片《穿越烽火》獲得第36屆中國電影金雞獎最佳紀錄提名并榮獲第二屆華語紀錄電影大會文化歷史類推薦作品,被國家影像典藏工程永久收藏;6集電視紀錄片《向往》2022年被國家廣電總局評為第四季度優(yōu)秀國產(chǎn)紀錄片;26集系列動畫片《延安童謠》入選2021年第四季度優(yōu)秀國產(chǎn)電視動畫片,2022年10月入圍第27屆電視文藝“星光獎”電視動畫節(jié)目。創(chuàng)作了大量精品文藝劇目,其中有歌?。骸饵S河之子》、《劉志丹》,歌舞劇:《蘭花花》《三十里鋪》、《風(fēng)雪直羅》,大型史詩情景歌舞?。骸堆影岔灐?、《延安歲月》、《信天游》、《永遠的長征》,陜北說書情景劇《為人民服務(wù)》,兒童劇《延安兒童團》等劇目。新時期,集團堅持以人民為中心的創(chuàng)作導(dǎo)向,把握時代主題、時代價值,緊緊圍繞中華民族偉大復(fù)興時代主題開展文化創(chuàng)意、文藝創(chuàng)作,錨定延安文化強市建設(shè)目標,打造國內(nèi)外知名的紅色文化體驗和現(xiàn)代文旅融合發(fā)展示范性企業(yè),積極培育鍛造延安文化精品生產(chǎn)的硬核力量,全力推動延安文化事業(yè)創(chuàng)造性轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新性發(fā)展。

選聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

選聘計劃

根據(jù)公司發(fā)展需求,本次市場化選聘管理人員共計劃選聘15人,公開招聘工作人員共計劃招聘30人,具體招聘條件詳見附件1《延安文化發(fā)展(集團)有限公司2023年市場化選聘管理人員及公開招聘工作人員崗位需求表》(以下簡稱《崗位需求表》)。

選聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德,無違法違紀行為或不良記錄,服從分配;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5.具有符合職位要求的工作能力;

6.學(xué)歷要求:應(yīng)聘人員必須是大學(xué)專科及以上學(xué)歷,報名請上傳學(xué)歷、學(xué)位證書,具體詳見《崗位需求表》。

雙學(xué)位人員以第一學(xué)位為準,第二學(xué)位只作參考;國外院校畢業(yè)學(xué)科專業(yè)須與公布學(xué)科專業(yè)相同或相近;

7.具備應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件,具體要求以《崗位需求表》要求為準;

8.要求有工作經(jīng)驗的崗位,報名時需上傳單位開具的相關(guān)工作經(jīng)驗證明(附件2 內(nèi)容包括:姓名,身份證號,工作起止時間,主要從事的工作內(nèi)容并加蓋開具單位公章或人事章),全日制教育本科、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。

9.《崗位需求表》中要求的專業(yè)技術(shù)職稱、資格證的取得時間要求為公開招聘報名開始日前,報名時需上傳證書原件。

10.簡歷:報名時需下載《應(yīng)聘簡歷》填寫并上傳,詳見附件3。

(二)下列人員不得應(yīng)聘

1.曾受過刑事處罰或涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

2.在部隊服役期間或在工作單位曾受到記過以上處分的;

3.提供虛假信息導(dǎo)致錯誤錄用的;

4.因在公務(wù)員招錄或事業(yè)單位招聘中違規(guī),在禁考期內(nèi)的;

5.在讀普通高校全日制本科生、研究生;

6.個人征信存在問題的;

7.法律、法規(guī)及國家政策規(guī)定其他不符合報考情形的。

8.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

選聘程序

本次公開招聘全程委托第三方專業(yè)考試機構(gòu)組織實施。

(一)發(fā)布信息

本次招聘信息在全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)(https://www.qgsydw.com/qgsydw/index.html),延安文化發(fā)展(集團)有限公司公眾號,蒙速招官網(wǎng)(https://www.nmgmsz.com)發(fā)布,報名在蒙速招網(wǎng)站進行,請應(yīng)聘人員及時查閱上述網(wǎng)站。

(二)報名步驟

第一步:網(wǎng)上報名

1.應(yīng)聘人員須于規(guī)定時間內(nèi)登錄蒙速招官網(wǎng),【延安文化發(fā)展(集團)有限公司2023年市場化選聘管理人員及公開招聘工作人員】專欄進行網(wǎng)上報名,必須使用有效二代身份證進行網(wǎng)上報名。報名與參加面試時所使用的證件需一致。應(yīng)聘人員認真填寫網(wǎng)上報名信息,準確無誤后再點擊提交。(特別提醒:姓名和身份證號提交后將無法修改,其他信息審核后將無法修改,因應(yīng)聘人員自己填寫信息錯誤,造成的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān))。

2.報名時,報考者須按要求填寫《報名登記表》信息,并上傳本人近期正面免冠1寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為30KB以下)。

3.報考者填寫學(xué)習(xí)經(jīng)歷:要填寫高中畢業(yè)后上學(xué)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)。

4.《崗位需求表》中所要求的專業(yè)類別或?qū)I(yè)等,對現(xiàn)行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設(shè)專業(yè)、新興學(xué)科、國外教育學(xué)科等,應(yīng)聘人員也要如實填寫,以便資格審查人員初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。

5.應(yīng)聘人員須對網(wǎng)上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責(zé),填報虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴重的,取消其考試資格。

6.報名時間

2023年11月29日9:00——12月5日12:00

第二步:網(wǎng)上資格審核

1.應(yīng)聘人員在規(guī)定時間提交報名信息后,應(yīng)隨時登陸報名網(wǎng)站查詢自己的資格審核結(jié)果,資格審核通過后不能再修改報名信息。

2.網(wǎng)上資格審核時間

2023年11月29日9:00——12月5日15:00

3.打印筆試準考證時間:另行通知,請應(yīng)聘人員及時查閱蒙速招官網(wǎng)。

(三)考核方式

市場化選聘管理崗位:簡歷篩選+履歷分析+能力測試。

1.簡歷篩選

根據(jù)招聘崗位任職條件及資格,進行審核篩選。篩選條件包含但不限于年齡、學(xué)歷、專業(yè)、經(jīng)歷及相關(guān)工作經(jīng)驗?zāi)晗薜取?/p>

2.履歷分析

簡歷篩選結(jié)束后,對符合要求的應(yīng)聘者簡歷進行履歷分析,并對履歷分析結(jié)果進行匯總整理,形成排名,按1:3的入選比例進入面試環(huán)節(jié)。

3.能力測試

主題演講和半結(jié)構(gòu)化面試。

綜合考評結(jié)果實行量化計分。其中,履歷分析占比35%,人才素質(zhì)測評占比5%,主題演講和半結(jié)構(gòu)化面試占比60%。

公開招聘工作人員崗位:資格審核+筆試+面試。

(四)筆試和科目

1.筆試時間:另行通知,請應(yīng)聘人員及時查閱蒙速招官網(wǎng)。

2.筆試地點:延安市(具體地址見準考證)。

3.筆試科目:詳見準考證。

4.應(yīng)聘人員須憑本人《筆試準考證》(自行登錄報名系統(tǒng)打印)、有效二代居民身份證(或護照、社會保障卡、臨時身份證)原件按規(guī)定時間到指定地點參加筆試。

5.筆試方式:采取閉卷方式進行,國家通用語言文字制卷,滿分100分。應(yīng)聘人員必須使用國家通用語言文字作答,對不按規(guī)定文字作答的按零分處理。

6.筆試成績查詢:登錄報名網(wǎng)站自助查詢。

7.筆試成績保留兩位小數(shù),按照每個職位考生筆試成績由高到低的順序(對同一崗位末位出現(xiàn)并列的,并列人員全部進入面試)。

(五)面試

1.應(yīng)聘人員憑本人《面試準考證》(自行登錄報名系統(tǒng)打印)、有效二代居民身份證(或護照)原件按規(guī)定時間到指定地點參加面試,凡是在面試開考前未按規(guī)定時間報到的應(yīng)聘人員,視為自動放棄面試資格。

2.根據(jù)筆試情況,確定參加面試人員比例。具體情況以后續(xù)公告為準。

3.面試時間及地點:詳見《面試準考證》。未按規(guī)定時間到達指定地點參加面試的考生按照缺考處理。

4.面試方式:面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,滿分為100分,統(tǒng)一國家通用語言作答。面試將對考生的儀表、形象、語言表達、溝通能力、專業(yè)知識及綜合知識等進行綜合評價。

5.面試成績70分以下,且經(jīng)面試專家組成員一致研究認為,參加面試人員均不符合招聘崗位需求的,可不予錄用。

6.計分辦法:面試實行百分制,由面試考官現(xiàn)場打分,面試成績現(xiàn)場公布。

7.面試時應(yīng)聘人員不得穿著行業(yè)或特殊職業(yè)制服,不得佩戴有明顯特殊標記的配飾。進入面試區(qū)域后,所有人員各類通訊工具(手機、智能手表、手環(huán)、無線電接收器等)全部上交。如有未上交通訊工具的應(yīng)聘人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律按違紀處理,取消其面試資格。

8.面試中途考生不得提前退場。

(六)總成績計算

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

應(yīng)聘人員考試總成績從高分到低分進行排序(成績四舍五入保留兩位小數(shù)),按照招聘崗位實際計劃數(shù),等額確定進入體檢和考察范圍的人選并在報名網(wǎng)站公示。同一崗位進入體檢考察范圍人選最后一名考試總成績出現(xiàn)并列并超出該崗位實際招聘計劃數(shù)的,以筆試成績高低排序,等額確定進入體檢和考察范圍的人選;筆試成績也相同的,組織加試(加試形式根據(jù)實際情況確定),等額確定進入體檢和考察范圍的人選。

(七)體檢

1.體檢

體檢:擬聘用人員到公司指定醫(yī)院進行體檢,體檢費用自理,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實的,取消聘用資格,空缺遞補進入。

2.體檢時間、體檢地點另行通知。

(八)考察

對進入體檢范圍的人選進行考察。應(yīng)聘人員應(yīng)在指定日期內(nèi)提交考察所需的相關(guān)材料,主要采取查閱檔案、個別談話、實地考察、電話訪談等形式。

考察攜帶材料:

1.《報名登記表》2份(可登錄報名網(wǎng)站打印),有效二代身份證原件和復(fù)印件、所有學(xué)歷階段畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證的原件及復(fù)印件,崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)驗證明的原件及復(fù)印件,以及其他相關(guān)的證書、證明、材料的原件及復(fù)印件。登錄學(xué)信網(wǎng)(www.chsi.com.cn)打印要求有效期內(nèi)的“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”及“教育部學(xué)位證書在線驗證報告”原件(注:所有學(xué)習(xí)階段都需打印)。

2.未在規(guī)定時間提交考察材料,取消聘用資格。

3.考察未通過者進行等額遞補。所有考察審核材料收取后不再退還。

4.由延安文化發(fā)展(集團)有限公司收取材料及考察。應(yīng)聘者所提供的資料必須真實無誤,對提供虛假信息者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其聘用資格。

出現(xiàn)以下情形的,將對擬聘用人員進行直接淘汰:

1.體檢或考察不符合要求的;

2.弄虛作假、徇私舞弊等被取消資格的;

3.自愿放棄的;

4.因其他情形導(dǎo)致崗位空缺的。

(九)公示和聘用

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績及體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員在報名網(wǎng)站進行公示,公示期為5天。公示期滿,對反映有影響聘用的問題并有實據(jù)的,不予聘用,對反映問題一時難以查實的,暫緩聘用,待問題查清后,再決定是否聘用。對與行政事業(yè)單位或企業(yè)簽訂勞動合同尚在合同期內(nèi)的擬聘用人員,如原所在單位不同意與其解除合同的,取消其聘用資格,依次遞補。公示期滿無異議的,按照有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。

其他事項

(一)延安文化發(fā)展(集團)有限公司有權(quán)調(diào)整招聘崗位和數(shù)量,錄用人員需服從工作單位和崗位分配,對不服從分配者,公司有權(quán)取消其錄用資格;

(二)招聘工作的進程及結(jié)果將通過蒙速招官網(wǎng)進行發(fā)布,請應(yīng)聘人員隨時予以關(guān)注,并確保通訊方式暢通。如應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)完成有關(guān)程序,視同棄權(quán),我單位不承擔(dān)任何責(zé)任;

(三)本次招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,遞補次數(shù)由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定。

(四)延安文化發(fā)展(集團)有限公司官網(wǎng)及公眾號、全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)、蒙速招官網(wǎng)是我公司本次人才招聘信息發(fā)布的指定網(wǎng)站,其他任何網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息均與我公司無關(guān);

(五)本次招聘不收取任何費用,我公司不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)等事宜,也不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書及資料,提醒考生謹防受騙造成損失。對于散播虛假信息擾亂招聘秩序者,將依據(jù)法律追究其責(zé)任。社會上以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘考試無關(guān);

(六)對應(yīng)聘人員資格審查將貫穿招聘全過程,任何時候一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報考條件者、弄虛作假者將立即取消聘用資格;

(七)本簡章由延安文化發(fā)展(集團)有限公司負責(zé)解釋。

紀律及監(jiān)督

(一)公開招聘工作實行回避制度;

(二)對違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員,取消考試資格或錄用資格;

(三)對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

咨詢電話

0471-3690691

注:咨詢電話僅依據(jù)本招聘簡章內(nèi)容進行解釋,簡章以外內(nèi)容一概不予解答。由于報名期間電話咨詢?nèi)藛T較多,有可能造成線路繁忙,考生如不能及時撥通電話,請務(wù)必耐心撥打或認真閱讀本簡章內(nèi)容,以上咨詢電話僅在工作時間開放,周一至周五上午9時—12時、下午14時—17時。

附件1:延安文化發(fā)展(集團)有限公司2023年市場化選聘管理人員及公開招聘工作人員崗位需求表

附件2:工作證明

附件3:應(yīng)聘簡歷

延安文化發(fā)展(集團)有限公司

2023年11月29日


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